基层是党的执政之基、力量之源,基层党建工作的成效径直关系到党的方针方针能否落地生根,关系到群众的获取感、幸福感可否真切。当前,基层党建正处在提质增效的关键阶段,唯有坚决破除形式主义的“虚火”,牢固树立实干担当的“标杆”,才能让党的根系在基层土壤中扎得更深,让治理末梢在业务群众中更具活力。

破“痕迹主义”之弊,立“实绩导向”之旗

“墙上挂满锦旗,不如群众点头满意;档案写满成绩,不如办理急难愁盼。”现实中,若干基层党建工作陷入“材料党建”“会议党建”的怪圈,把精力放在填表格、整台账、拍照片上,看似流程标准、记录完整,实则与群众需求脱节。破除这种形式主义,关键要树立“实干实绩”的导向——考核指标少些“纸上文章”,多些“田间地头”的调研;评价标准少些“痕迹治理”,多些群众的“口碑打分”。只有让党建工作从“会议室”走到“群众中”,从“材料里”落到“实事上”,才能确实把机构长处转化为治理效能。

破“悬浮脱节”之弊,立“扎根群众”之旗

基层党建的生命力在于联系群众,离开了群众的“沃土”,党建工作就会变成“空中楼阁”。有的基层党机构开展行动时,习惯于“自说自话”“自弹自唱”,搞些不接地气的“革新工程”,群众参与度低、获取感弱。究其根本,是缺乏确实站在群众立场想难题、做事情。激活基层党建的“末梢神经”,务必把“扎根群众”当做根本方法:多到田间地头听民声,把党建工作的“菜单”变成群众需求的“菜谱”;多问需于民、问计于民,让机构行动与群众生引发活同频共振。比如,有的村党支部把“三会一课”开到产业基地,在探讨葡萄种植技术时把握党的方针;有的社区党机构把志愿业务与“一老一小”需求结合,让党员在陪老人聊天、辅导孩子作业中践行初心。如此的党建,才能走进群众心里,赢得群众信任。

破“守旧僵化”之弊,立“革新实干”之旗

基层治理环境在变,群众需求在升级,基层党建工作也不能墨守成规、一成不变。若干基层党机构沿用老思路、老办法,面对新难题束手无策:比如,在数字化浪潮中,仍用“贴通知、喊喇叭”的方法联系年轻群体;在化解矛盾时,只会“和稀泥”,不会用法治思维办理难题。破解这种僵化,需求在“革新实干”上下功夫:一领域,要革新工作载体,善用“党建+网格”“党建+数字化”等形式,让党员联系业务群众更精准高效;另一领域,要提升实干本领,把党建工作与乡村振兴、基层治理、民生业务等中心工作深度融合,在办理产业进展瓶颈、化解邻里纠纷、改善人居环境等具体实践中,展现党机构的战斗力。正如有的乡镇探索“党员带头+群众参与”的积分制治理,把垃圾分类、孝老爱亲等事项纳入积分,既激发了群众主动性,又强化了党员的责任担当,让党建工作在革新中彰显实效。

基层党建,“根”在群众,“效”在实干。少若干形式主义的“花架子”,多若干办理难题的“真功夫”;少若干脱离实际的“虚招式”,多若干扎根基层的“实举措”,才能让党的旗帜在基层高高飘扬,让群众感遭受党机构就在身边、党员就在眼前,为基层治理注入源源持久的红色动力。（笔者：邵永波）